HR Coordinator (Leader Candidate)

仕事詳細

職務概要

特定技能 人材を採用したい日本企業と、ベトナム・ミャンマーを中心とした外国人求職者を繋ぐ人材コーディネーター（キャリアアドバイザー）業務をお任せします。

└まずはコーディネーターとして現場の最前線でご活躍いただき、 ゆくゆくは他のコーディネーターの指導やチームのマネジメントも 担っていただくリーダー候補のポジションです！

職務詳細

誰に

特定技能 人材の採用を検討している日本企業およびASEAN諸国籍の求職者 （主にベトナム・ミャンマーなど）

何を

求人案件の紹介、人材のマッチング、入社までのサポート全般

手法

面談の実施、求人内容に基づいた人材選定および推薦、 現地パートナー企業との連携、入社に向けた各種調整やフォロー →将来的にお任せしたい業務

■日々候補者対応を行うコーディネーターの指導・育成、マネジメント

■業務進捗・KPI管理、業務フロー改善、チーム品質・生産性向上

人材供給プロセスの管理・改善

多様な国籍の社員が在籍！

└ベトナム・ミャンマー・ネパール・インドネシア・台湾 等

業務内容変更の範囲

同社業務全般

勤務地（住所）

東京本社：東京都港区芝大門二丁目9-16 Daiwa芝大門ビル5階 都営三田線「芝公園」駅 徒歩3分 都営大江戸線・浅草線「大門」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

待遇・福利厚生

年収

490万～602万円 月給制：月額350000円 賞与：年1～2回（業績・個人成績等により決定） 昇給：年1～2回（パフォーマンスにより決定）

雇用形態

正社員 契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月※条件変更無し)

福利厚生

各種社会保険完備／服装自由（全従業員対象）／交通費支給、PC／携帯電話支給、社内アクティビティ、イベントあり

勤務時間

9：00～18：00 休憩時間：60分

喫煙情報

屋内禁煙

休日・休暇

年間休日120日以上

／完全週休2日制（土日祝）／年末年始休暇／年次有給休暇（入社半年経過時点10日※有休消化率100％）／慶弔休暇／育児介護休業

応募資格

必須

何らかの顧客折衝経験（営業や接客など）

3年以上

普通自動車免許（AT可）

尚可

法人営業、カスタマーサクセスの経験

後輩の指導やチームマネジメント経験（大小問わず）

■キャリアアドバイザーや人材紹介、人材コーディネーターの経験 早期にキャリアアップできる環境！

昇給が年2回あり、成長企業のため 早いうちにステップアップや役職を経験できます！

また、成果をしっかりと給与に反映させますので、 半年に1回の1on1で成果に応じた納得度の高い昇給をしております。...