人事劳务・人事制度（经理候选人）
要英語力・学歴不問・リモート可・東京 25〜45歳・ 650〜1000万円 転勤なし フレックスタイム制 産休・育休取得実績 中途入社5割以上 上場企業 始業10時以降
- 地点
- 東京都
- 薪资
- 年薪 ¥6,500,000–¥10,000,000
- 形态
- 正社员
- 发布
- 2026年9月12日
东京正社员职位，负责人事劳务与人事制度的企划运营，未来可能组建团队并承担管理职责。适合希望发挥英语能力者，对外国应聘者而言最重要的是工作涉及就劳签证手续。
外国求职者要确认的条件
- 要求英语能力
- 学历不限
- 年薪650万〜1000万日元
- 弹性工作制・可远程
- 工作包含就劳签证手续
标题、摘要和条件由 AI 翻译。
职位还提到学历不限年休 120 天以上可用外语发型服装自由周末休息加班少资格考取支持近车站
职位原文（日文） 职位内容为日文原文，标签和本页面已翻译。
原始标题: 要英語力・学歴不問・リモート可・東京【人事労務 ・人事制度（マネージャー候補）】25〜45歳・ 650〜1000万円【正社員】【通信】【学歴不問】【転勤なし】【フレックスタイム制】【年間休日120日以上】【語学力を活かせる】【服装自由】【土日祝日休み】【産休・育休取得実績】【残業少なめ】【資格取得支援】【駅チカ】【中途入社5割以上】【5日以上長期休暇あり】【上場企業】【始業10時以降】【40代以上活躍中】【東京都】
者と協力しながらプロジェクトを推進。
将来的には人事制度企画チームを立ち上げることも検討、メンバーのマネジメントも業務領域も担当想定。
業務範囲
入退社手続き、 就労ビザ 手続き、勤怠管理、給与計算、派遣管理、安全衛生関連、社内
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