大規模システム改善・AI駆動開発エンジニア
東京 大規模システムの抜本的改善およびAI駆動開発エンジニア(言語不問)
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
- 掲載日
- 2026年8月22日
大規模システムの改善やAI機能開発を主導するエンジニア職です。言語不問で、エンジニアファーストな環境でスキルを磨けます。外国人の応募可否は明記されていません。
外国人応募者が確認すべき条件
- 言語不問(日本語要件の記載なし)
- ビザ支援の記載なし
- 勤務地:東京都内の顧客先
- 勤務時間:10:00~19:00、土日祝休み
- 賞与年6回、残業月平均11.8時間
求人原文 求人本文は掲載元の原文です。
元のタイトル: 【東京】大規模システムの抜本的改善およびAI駆動開発エンジニア(言語不問)◆賞与年6回◆土日祝休み【転職支援サービス求人】
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) 掲載予定期間:2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)
東京
大規模システムの抜本的改善およびAI駆動開発エンジニア(言 語不問 )◆賞与年6回◆土日祝休み <エンジニアが望む技術領域で活躍&スキルを磨ける環境をご用意/資格報奨金や毎年自由に設定できるリフレッシュ休暇など福利厚生充実◎>
業務内容
システムの抜本的な改善や大規模な仕様変更に伴う設計・製造、およびAIを用いた機能開発を主導いただきます。
業務フローを深く理解し、最適なシステム設計への落とし込みから実装までを一貫して担当します。
作業環境
Windows/Mac選択可
開発工程
基本設計/詳細設計/実装・構築/単体試験/結合試験/総合試験/受入試験
グラビティの特徴
転居を伴う転勤数0件
会社の方から無理やり案件が決まったから転居をお願いすることは原則ありません、事前に確認させていただき、キャリアを望む形であればお願いすることになります。
親御様の介護等でUターンなどで戻られる場合も、Uターン先で案件がないか営業に動かせるような取り込みを行っているエンジニアファーストな会社です。
全社平均残業時間11.8時間/月
→繁忙期は30Hの残業もある可能性もありますが、年間通しての平均は月11.8時間です。基本的には定時付近で帰宅でき、ワークライフバランスも整いやすいです。
賞与支給6回/年
賞与は夏と冬に会社の業績と、個人の評価を加味したものが2回あります。それ以外の4回はインセンティブ賞与となっており、 日本語 に置き換えると「皆勤賞」となっております。当社ではまじめな人を評価したい取り組みの一環でこのような制度を設けております。
グラビティのエンジニアリングの特徴
職種も担当工程も自由に選び成長できる バックエンドからスマホアプリへのジョブチェンジなど、その時々の志向性に合わせたキャリアパスをご用意しております。
またマネジメントとクライアントワークを極めていく道、設計リーダーとして開発を極めていく道など自分が担当したい工程も選ぶことが可能です。
マンツーマンOJT エンジニア歴20年以上の開発のプロフェッショナルが、若手と一緒の現場に入り分からないことなどを都度フィードバックしていく体制です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
勤務地補足
東京都内の顧客先勤務となります。
リモートに関しては要相談
転勤
在宅勤務・リモートワーク
相談可
オンライン面接
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
各手当・制度補足
通勤手当:実費支給 家族手当:配偶者1万円、子5千円 寮社宅:単身寮(家賃補助/5割負担※上限3万円まで) 社会保険:健康保険組合:首都圏デジタル産業健康保険組合
副業
育休取得実績
教育制度・資格補助補足
資格報奨金
WELBOX内に無料eラーニングあり
その他補足
保険組合契約保養所(伊豆)
福利厚生サービス(WELBOX)
健康診断(被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など)
地方上京単身者、転居に伴う単身者支援制度
適用には諸条件有
家賃半額負担(居住地域により負担上限金額あり)
引っ越し・移動費一部補助
初期費用会社一部負担(敷金、礼金など)
産前産後休業制度
育児休業制度
介護休業制度
育児時短勤務制度
慶弔金制度
副業可(承認制)
特別手当など
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日
年に数回(土曜日)オンライン勉強会あり リフレッシュ休暇(毎年自由に休日設定可能)、有給奨励日(夏季、年末年始、GW)、年次有給、慶弔休暇、特別休暇、裁判員休暇、生理休暇...