法人営業（特定技能人材の提案）

営業、事務、企画系 掲載予定期間：2026/8/31(月)〜2026/11/22(日)

東京／浅草

法人営業（ 特定技能 人材の提案）◆未経験歓迎／高額インセン／急成長市場／土日祝休 ～新部署／外国人材と企業をつなぐ提案営業（ 特定技能 人材）／若手にもチャンスが豊富／成長中のグローバル人材サービス企業～

業務内容

特定技能 人材を必要とする企業様に対し、ベトナム人スタッフを中心とした外国人スタッフを派遣することで、企業様の未来を一緒に考え、提案する「新規開拓営業」をお任せいたします。

業務詳細

1.新規開拓 テレアポ、飛び込み、紹介、既存取引からの横展開など、自由な手法で 特定技能 人材を必要とする企業様へアプローチします。既に外国人人材派遣でお取引のある企業様への提案も可能です。

2.商談・課題ヒアリング 「なぜ人が集まらないのか」「どんな人材が必要か」を深く掘り下げ、業務内容や勤務条件、受入環境などを詳しく確認します。

3. 特定技能 人材のご提案 自社の圧倒的な集客力を活かし、候補者のスキル・経験・日本語レベル・人柄まで含めて企業ニーズにマッチする若手・優秀層をご提案します。

4.内勤チームとの連携 営業は企業窓口として進行管理を担当し、ビザ申請や書類手続きといった実務は内勤チームが行うため、企業対応に集中できます。

5.入社後のフォロー・定着支援 就労後に人材が定着しているか定期的に確認し、トラブル時は内勤・外国人サポート部署と連携して対応します。

6.企業との長期的な関係構築 1名の紹介で終わらず、将来的な増員や別拠点への展開提案、派遣事業との連携によるクロスセル提案も行います。

7.市場・制度の情報収集 国の制度改正や各業界の人材動向をキャッチアップし、企業様に常に最新情報を提供します。

入社後の流れ

営業未経験の方、経験者の方それぞれに合った進め方で先輩がOJTを行います。徐々にできることを増やしていきながら、仕事に慣れていってください。チームだけでなく、社内全体で協力し合う社風の会社のため、困ったことがあれば何でも相談しやすい雰囲気があります。

当社とは

外国人材に特化した人材派遣・人材紹介事業を展開する成長企業です。採用支援に加え、生活支援や登録支援事業も手掛け、外国人材と企業をつなぐ総合ソリューションを提供しています。

変更の範囲：会社の定める業務

チーム／組織構成

転勤

オンライン面接

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

各手当・制度補足

通勤手当：全額支給 住宅手当：社内規定あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし

教育制度・資格補助補足

OJT

社内研修あり

その他補足

服装自由（私服OK）

社内イベントあり

役職手当

職能手当

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇

5日以上の連続休暇取得可...